登米町森林組合では、森林づくりを共に行ってくれる仲間を募集しています。
【現在の募集内容】
募集職種 技術職員（主に森林整備に伴う調査・測量、書類作成）
雇用形態 正社員（期間の定めのない雇用）
募集人員 若干名
応募資格
- 年齢制限（６４歳まで） ただし４０歳以下歓迎
- 学歴不問（新卒可）
- 普通自動車免除（ＡＴ限定不可）必須
- 自家用車による通勤が可能な方
- 大型自動車免許所有であればなお可
- パソコンでの入力が支障なく出来る事（ワード、エクセル必須）
- 林業就業経験は問いませんが、経験者は優遇いたします
- 試用期間：３ヶ月（場合により最長１年間）
仕事内容（主に森林整備に伴う調査・測量、書類作成）
- 屋内作業と屋外作業の両方があります。
- 屋内作業：書類作成業務
- 屋外作業：森林調査・測量
- 屋外作業：現場作業員と共にチェンソーや刈払機等を使用しての森林整備、林業機械を使用しての現場作業
- 補助的に木材加工、森林公園管理
林業経験がない場合には、採用翌年に『緑の雇用研修（緑の雇用新規就業者育成事業）』にて３年間、業務に必要な資格講習の受講を予定しています。
勤務時間
- ８：３０～１７：００
- 休憩はお昼休みを含めて１００分
- 時間外労働（残業）：あり（月５時間程度・残業手当有）
- １ヶ月単位の変形労働時間制を採用しています
休日等
- 土曜日（第一土曜日、第三土曜日 但し変更する場合もあります）
- 日曜日、祝日、年末年始、お盆休み等
- 有給休暇日数：６ヶ月経過後１０日
給与等
- 月給制：１７７，７５０円～（学歴、経験により処遇します）
- 賞与（勤勉手当）制度あり（支給は試用期間終了後の勤続日数による） 年２回
- 昇給あり
- 諸手当（扶養手当、通勤手当、管理職手当、住居手当）
福利厚生、社会保険等
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
- 退職金共済（中退共）加入（試用期間終了後に加入となります）
応募についてのお問合せ
- 上記内容は募集の概要です。
- 詳しい募集内容、応募方法については下記までご連絡ください。
- 登米町森林組合（担当：竹中）
- 電話 ０２２０－５２－２０７５
- 受付時間：月～土 ９：００～１７：００
- ※担当者が不在の際には、折り返しご連絡させて頂きます。
当組合にお越しになる場合（地図）
町内からの地図をご確認の上、お越しください。