Sammen skaper vi arbeidsplasser for flere
Fides, Næringsforeningen i Værnesregionen og NAV Arbeidslivssenter inviterer til frokostkonferanse. Hvordan får vi et raust og inkluderende næringsliv i regionen vår?
Sted: NAVs nye lokaler i Kjøpmannsgata 8, Stjørdal
Tid: 8.mai kl.08.00-11.00
Konferansier: Jon Uthus, NiV
Kraftfulle tiltak for å skaffe og beholde arbeidskraft krever gode samarbeid. Alle vinner på å ha et arbeidsliv hvor det er plass for alle. For bedriftene er tilgang på nødvendig kompetanse og arbeidskraft en forutsetning. Jobbtilhørighet er viktig for enkeltmenneske for å sikre stabil inntekt, personlig utvikling og deltakelse på en sosial arena. Høy sysselsetting er også en måte å bevare tillit og samhold i samfunnet.
Hvordan får vi med og beholder flest mulig i arbeidslivet i regionen vår?
Program
08.00 - Velkommen
- Servering av frokost Kl. 08.00 - 08.30
- Kort velkomsthilsen ved NAV, NiV og Fides
- Integrering, mangfold og kultur. Hva har jeg sett fra mitt ståsted? v/Samfunnsdebattant Sæba Bajoghli, Adresseavisen
- Hvordan skape trygge rammer og arbeidsro rundt kompliserte prosesser? Hvilke erfaringer og muligheter har jeg tatt med meg? v/Ingvill Kvernmo, direktør for Eierstyring, Helse Midt-Norge
Jobbmestring
- Målet er å hjelpe deg som har angst og/eller depresjon med å mestre symptomene slik at du kan bli værende i jobb eller komme i jobb v/Stig Aag, NAV, senter for jobbmestring
Samfunnsengasjement
Kavlikonsernet, med Kavli og Q-Meieriene i Norge, deler ut rundt 100 millioner kroner til gode formål hvert år. Konsernet har en aktiv strategi for åpen innovasjon, inkludering og samfunnsengasjement. Slik jobber vi og hvorfor v/Kristine Aasheim, Adm. Dir. i Kavli AS – Q-Meieriene
Bedriftspanel
Sonja Moen ved Kiwi Mindes Hus og Tor-Inge Indahl hos Caverion i samtale med daglig leder Jon Uthus i Næringsforeningen i Værnesregionen. Hvordan tar bedriftene tak i rekrutterings- og inkluderingsarbeid?
Oppsummering og avslutning
- Hva forplikter vi oss til for å skape flere muligheter i arbeidslivet ? v/Avd.dir. NAV Trøndelag, Jan Arve Strand og Ordfører Eli Arnstad
- Dette tar vi med oss tilbake på jobb v/Jon Uthus, NiV
Vel hjem!
Skroll ned for å lese om foredragsholderne
Tilbakeblikk 2022
Godt nettverk, gode innlegg og stort engasjement. Vi gleder oss til ny konferanse 8.mai. Scroll ned for å lese om foredragsholderne.
Hvem kommer
Ingvill Kvernmo
Ingvill Kvernmo er direktør for eierstyring i Helse Midt-Norge. Hun har mastergrad i samfunnsøkonomi, med tilleggsfag innen administrasjon, ledelse og styrearbeid.
Ingvill har tidligere vært kommunedirektør i Orkland kommune og rådmann i Orkdal kommune. Hun ledet sammenslåingsprosessen av Meldal, Orkdal, Agdenes og Snillfjord kommune. Ingvill har også jobbet som direktør for EBA Trøndelag og Håndverkerforeningen I Trondheim. Hun har jobbet som konsulent i PwC, og med oppdrag knyttet til strategi, styring, kontroll og prosessforbedring. Hun har ledet kompliserte prosjekter og hun har ledet flere prosesser der man klarte å skape trygge rammer og arbeidsro rundt kompliserte prosesser. Hun har bred erfaring med tillitsvalgte, involvering av ansatte og forankring av beslutninger.
Stig Aag
Stig Aag er seniorrådgiver i NAV, Senter for jobbmestring. Han er utdannet sosionom med videreutdanning innenfor psykisk helsearbeid og kognitiv terapi/kognitiv jobbmestring.
Aag har kompetanse på relasjonsbygging, god kjennskap til NAV-systemet, arbeidsmarked og attføringsarbeid.
Kristine Åsheim
Kristine Aasheim har mange års erfaring fra strategisk salgs- og merkevareledelse og har jobbet med noen av de mest kjente merkevarene i norsk dagligvare. I 2015 startet hun som markedsdirektør i Kavli og har siden 2019 vært administrerende direktør i selskapet.
I sitt foredrag vil hun snakke om Kavli, om Kavli-fondet som deler ut hele overskuddet til gode formål, og at det de gjør hver dag er med på å gi andre en bedre hverdag.
Kristine vil også snakke om merkevareidentitet og forbrukerinvolvering for å skape innovasjon og nytenking til gode formål. Kampen som liten utfordrer og viktigheten av konkurranse er også noe hun er opptatt av og vil snakke om.
Eli Arnstad
Ordfører i Stjørdal.
Tidligere banksjef i SpareBank i SMN, daglig leder i Enova, daglig leder Stiklestad Nasjonale kultursenter og Stjørdal Næringsforum. Styreerfaring fra bl.a. Vattenfall AB, Posten Norge AS, AF-gruppen, SpareBank1 SMN, NTE, Næringsforeningen i Trondheimsregionen og Friskgården Stjørdal.
Fylkestingspolitiker Nord-Trøndelag fylkesting 1983-90, vararepresentant Stortinget 1985-1993.
Sæba Bajoghli
Sæba Bajoghli har jobbet på heltid som journalist i Adresseavisen siden 2007. Integrering har vært et av områdene hun har dekket. Hun har en mastergrad med tema vold mot kvinner fra Institutt for tverrfaglige kulturstudier, NTNU, og jobber nå i Adresseavisens kommentar- og debattavdeling.
Jan Arve Strand
Jan Arve Strand, avdelingsdirektør for samfunns- og administrasjonsavdelingen ved NAV Trøndelag. Har lang erfaring fra NAV som veileder, avdelingsleder og NAV leder. Er spesielt opptatt av hva vi kan gjøre bedre for å sikre at flere mennesker får stabil tilknytning til arbeidslivet.
Credits:
Laget med bilder av Vasyl - "Young people work in modern office" • Zarya Maxim - "Teamwork of the staff, creative and friendly atmosphere" • Day Of Victory Stu. - "Blur a group of employees are sitting in a meeting and listening to what their boss is saying about business in the organization in the small meeting room at the office in the morning."